Ben jij een HR-allrounder met een hart voor mensgerichte processen en oog voor detail?
Voor een stabiel familiebedrijf gelegen in de regio Waasland zijn wij op zoek naar een HR Generalist (4/5e). Je wordt de spil tussen collega¹s, HR, externe partners en interne organisatie, en werkt mee aan de verdere professionalisering van de HR afdeling.
Jouw functie:
- Als HR Generalist krijg je een veelzijdige rol en ben je het aanspreekpunt voor tal van HR-vragen en -processen. Je takenpakket omvat onder andere:
- Het beantwoorden van HR-vragen van ± 50 medewerkers
- Dagelijks opvolgen van tijdsregistraties en naleven van afwezigheden (ziekte, opleidingen, verlof, )
- Maandelijkse loonverwerking in samenwerking met het sociaal secretariaat (o.a. SD Worx)
- Beheer van verwante HR-administratie: maaltijdcheques, verzekeringen, interimcontracten
- Correct bijhouden van vakantietellers, verloningscomponenten, premies etc.
- Waken over de toepassing van de sectorale reglementeringen (PC 200, PC 201, PC 126)
- Meewerken aan digitalisering en optimalisatie van HR-processen
- Onderhouden van personeelsdossiers en opvolgen van aanvragen
- Opstellen van vacatures, publiceren op interne en externe kanalen
- Screening van sollicitanten (eerste selectie)
- Bijhouden van preventiebeleid en veiligheidsaspecten (preventie-taken)
E-mail: sintniklaas@intelect.be
T 03 777 48 78
- Minstens 3 jaar ervaring in payroll en HR-administratie is een must
- Je kan zelfstandig werken én hebt het vermogen om de rol van verbindende schakel op te nemen
- Positieve insteek, oplossingsgericht denken en discrete aanpak
- Ervaring met SD Worx en/of Protime is een pluspunt
- Kennis van preventie-taken of bijkomende opleiding in preventie is welkom
De organisatie is een middelgroot familiebedrijf met een warme, no-nonsense bedrijfscultuur. Er wordt gewerkt met betrokken collega¹s, korte communicatielijnen en respect voor initiatief. Je komt terecht in een omgeving waarin HR een belangrijke rol speelt bij verdere professionalisering.